L'Établissement Public est une organisation française dédiée à servir les citoyens en fournissant des services innovants et de qualité. Notre mission est de soutenir le développement durable et de garantir un environnement de vie sain et sécurisé pour tous.

Situé à Dijon, notre établissement joue un rôle crucial dans la gestion des projets publics locaux, aidant à planifier et à développer des infrastructures qui répondent aux besoins des communautés. Nous nous engageons à agir dans le respect des valeurs de transparence, de responsabilité et d'excellence.

Avec une équipe de professionnels compétents, l'Établissement Public se concentre sur la mise en œuvre de politiques qui stimulent la croissance économique et préservent l'environnement naturel. Notre objectif est de créer un avenir serein et prospère pour tous les habitants de la région.

Rejoindre l'Établissement Public, c'est faire partie d'une culture axée sur l'innovation et la collaboration, offrant à chaque employé la possibilité de contribuer activement à l'amélioration de notre société.

🌟 Présentation

Rejoins notre équipe en tant que Directeur des Ressources et Administration Générale chez Expertise et deviens un acteur clé de notre développement. Chez Expertise, nous croyons fermement que la formation est un levier essentiel d’épanouissement personnel et collectif. Nous accompagnons nos collaborateurs et managers à chaque étape de leur développement professionnel, dans un climat de confiance et d’écoute. Nos formations allient bienveillance, expertise et mise en pratique pour favoriser des changements durables. Nous sommes une entreprise à taille humaine, où chaque individu compte et où l’innovation et la collaboration sont au cœur de notre culture.

🎯 Vos missions

En tant que Directeur des Ressources et Administration Générale, tu seras responsable de la gestion stratégique et opérationnelle de notre département des ressources humaines ainsi que de l’administration générale. Tes missions incluront la gestion des talents, le développement des compétences, la mise en place de politiques RH innovantes et la gestion administrative quotidienne. Tu utiliseras des outils de gestion des ressources humaines pour optimiser les processus et assurer une gestion efficace des données. Tu travailleras en étroite collaboration avec les différents départements pour aligner les stratégies RH avec les objectifs de l’entreprise. Tu seras également en charge de la gestion des relations sociales, de la conformité légale et de la mise en place de projets transversaux visant à améliorer l’environnement de travail.

🏆 Pourquoi nous rejoindre

Rejoindre Expertise, c’est intégrer une entreprise où la formation et le développement personnel sont au cœur de notre ADN. Tu bénéficieras d’un environnement de travail bienveillant et stimulant, où chaque collaborateur est encouragé à s’épanouir. Tu auras l’opportunité de travailler sur des projets innovants et de contribuer activement à la croissance de notre entreprise. Nous offrons des perspectives d’évolution intéressantes et un accompagnement personnalisé pour t’aider à atteindre tes objectifs professionnels. En rejoignant notre équipe, tu feras partie d’une communauté dynamique et engagée, où la collaboration et l’innovation sont valorisées.

🎯 Compétences

• Maîtrise des outils de gestion de projet (ex : Trello, Asana, Jira)
• Compétences en communication écrite et orale
• Capacité à animer des formations et des ateliers
• Connaissance des méthodes pédagogiques et des techniques d'apprentissage
• Maîtrise des outils de création de supports de formation (ex : PowerPoint, Canva)
• Compétences en gestion de la relation client
• Capacité à analyser les besoins en formation
• Compétences en évaluation des performances et des acquis
• Maîtrise des outils de suivi et d'évaluation (ex : Google Forms, SurveyMonkey)
• Compétences en gestion administrative et logistique

💼 Expérience

• Expérience significative dans la conception et l'animation de formations professionnelles
• Expérience dans la gestion de projets de formation et de développement des compétences

🎓 Formation

• Diplôme de niveau Bac+5 en sciences de l'éducation, ressources humaines ou domaine connexe
• Formations complémentaires en pédagogie, gestion de projet ou techniques de formation

🌟 Soft Skills

• Sens de l'écoute et de l'empathie
• Capacité à travailler en équipe et à collaborer efficacement
• Adaptabilité et flexibilité
• Sens de l'organisation et rigueur
• Capacité à gérer le stress et à faire preuve de résilience
• Créativité et innovation dans la conception de formations
• Sens du service client et orientation résultats
• Capacité à motiver et à inspirer les apprenants
• Sens de l'éthique et de la déontologie
• Capacité à communiquer de manière claire et concise